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회사 10분 조기 출근에 대한 90년대생들의 생각

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작성자 issuebar 작성일 20-11-25 16:22 조회 794 댓글 52

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댓글목록

12512님의 댓글

12512 작성일

진짜 항상 하는 얘기인데 5분이던 10분이던 그게 중요한게 아님.
1시에 시작이라고 치면 1시에 딱 스탠바이가 되어야 하는거임.
이게 포인트인거고.

55님의 댓글

55 작성일

9시부터 근무시작이면 최소한 컴퓨터켜고 일할준비하는 시간만큼이라도 빨리와야지 ㅋㅋ
물론 사업장 분위기마다 다르겠지 출퇴근 자율제하면서 자기 일하는 시간만 채우면 되는 곳도 있고... 어떤 곳은 부장부터 최다 한시간씩 일찍나와서 무언의 압박 주는 곳도 있고 ㅋㅋ

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

예전엔 10분 일찍...(10분이 뭐야 30분이라는 소리도 있었음) 와서 준비하자는 말이 당연시 되었다면 지금 세상이 좀 변해서 강요까지는 못함
근데 윗대가리 입장에서는 똑같은 능력이 있다면 조금이라도 준비하는 자세가 보이는 애를 끌어올려주고 싶겠지
꼰대라고 암만 해봐야 지가 관리직이 되서 아래 직원들 봐봐라
한심하니 꼰대니 비웃는 색기들은 그냥 니들 자리에서 열심히 하던대로 사세요
동기들이 치고 올라갈때 나보다 나을게 없을거같은데 왜 나보다 앞서갈까 의구심 가지지말고

ㄷ님의 댓글

작성일

꼰대들 개 많네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 정시퇴근이나 좀 시켜줘라!!!! 내 또래들은 일의 강도가 빡세도 제시간에만 퇴근시켜주면 불만 없다. 일찍 출근 안한다고 뭐라하는건 당연한거고 일 있으면 늦게 퇴근하는 것도 당연한거쥬??

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

회사에서 딴짓안하고 일만하는 인간이면 저래도 되겠네. 근데 그런사람 본적이 없다.

WOW님의 댓글

WOW 작성일

틀딱 꼰대들의 훈수가 이어질 게시물입니다

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

신세대의 아주 좋은 쿨한 자세임
쿨하니까 지각 해서 잘라도 잘 받아들일 듯

법안충님의 댓글

법안충 작성일

나도 이게 맞다고 생각한다
당연히 지각하면 진급 못하고 자주 지각하면 잘리는게 당연해야한다
무슨 정직원이라고 지각해도 못잘르는 법안부터 지우자
10분 일찍 오라고 강요할거면 당연히 시급을 쳐주는 법안도 만들자

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

핀트가 좀
아무튼 피치못할 사정으로 지각해도 그간 10분 정도 일찍 출근할 정도의 성의를 보여왔다면 가끔의 지각에서 오는 고과는 상쇄될거라는 의민데
요즘 젊은 층이 유행처럼 틀딱이 하는말이라면 그냥 꼰대니 뭐니 철천지원수 대하는 게 쿨하다는 풍조에 매몰되지 말고 틀딱이 하는 말이라고 무조건 무시하기보다 별 꼴 다 본 냥반들이 하는 말이니까 뭔가 이유가 있을 거라는 약간의 겸허함도 필요하다는 얘기 하고 싶었는데 뭐 눈에 들어오겠나. 내가 뭔소리 하는지도 모르겠다 자기전에 간만에 탈무드나 읽어야겠다

락빠님의 댓글

락빠 작성일

이새킨 혼자 술처먹었냐?

....님의 댓글

.... 작성일

요즘 틀딱들은 나이 먹어도, 일을 구하러 다니시기 때문에
나이 많다고 해서 저런 불만이 없는 거는 아냐...
다만 나이 자체가 약점이고 최약계층이다 보니
젊은층만큼 당당하게 말을 못 한다는 약점이 있지.

레이님의 댓글

레이 작성일

대가리 빈 애들 공통점 : 지한테 마음에 안 들면 "꼰대"라고 프레임 씌움
그딴식이면 뭐만 하면 무개념이란 소리 들어도 괜찮단거네?
꼰대의 반대 말이니까 뭐만 하면 무개념이라고 하면 기분 좋냐?
그리고 넌 나이 안 처먹고 멈춰있냐?

꼰대이고 아니고를 떠나서 외국도 저렇게 안 한다 최소 5분 전 10분 전엔 오지 약속도 마찬가지고

ㄴㅇㅁ님의 댓글

ㄴㅇㅁ 작성일

꼰대와 무개념은 반의어가 아니다
나이먹고 고집센 무개념이 꼰대임

회사는 오분 십분은 먼저 도착하는게 맞지 이건 동의해

123님의 댓글

123 작성일

근무시간 시작하면 바로 일할수 있게는 해놓는게 맞는거 아닌가?

화이팅님의 댓글

화이팅 작성일

아니지 정상적인건 근무시작전 준비도 사실 근무안의 범주라서 그럴 필요가 없는게 맞는건데
아직은 과도기지 세상이 변하는중이라

흠님의 댓글

작성일

근무 시작전 준비 시간은 몇시간 소요를 근무안의 범주로 봐줘야하는건가요?
처음부터 준비시간 생각하고 구인하는 업주가 부처 아닌가요?
저는 정시 출근 당연하다고 봅니다. 고과도 당연히 영향 없고요
단! 정시 출근후 바로 업무 가능한 전제가 있어야지요

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

지각만 안 하면 되지

ㅇㄴㄹㄴㅇㄹㄴㅇ님의 댓글

ㅇㄴㄹㄴㅇㄹㄴㅇ 작성일

그런데 10분 전 정도에 도착하고, 이것저것 준비하다보면 10분 후딱 지나가지않음?

알바같은 경우도 딱 정시에 도착하면
인수인계하면서 전 교대인원이 시간 뺏기잖아.

....님의 댓글

.... 작성일

그 걸 알바한테 전가하지 말라는 거...
10분이라도, 인수 인계 하는데 걸리는 시간에 해당하는 비용을
업주가 지급 부담해라.

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

대중교통 타는 사람은 그 10분 먼저 나와야하면 애매하게 20-30분 먼저 나와야 하는 경우도 있음

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

우리 회사는 정시 출근이고 출근시간 일찍 오라는 압박 0% 거든.
내가그래서 항상 출근 지문을 58분, 59분, 이렇게 찍었었어.
그러다가 길 막혀서 2-3분 늦었는데 바로 팀장한테 개 털리고 선, 후배들한테 욕 처먹고 경위서까지 작성했다.
이런 이후로 길 막힘 계산해서 20분 정도 일찍 도착한다.
20분 먼저 가고 싶어서 가는 게 아니라 가는 과정에 있어서 변수를 차단하려고 하는 거지.
이건 직원들한테 강요하면 안 되고 본인이 사고를 치면 본인이 책임을 지면 된다.
알아서 일찍 오게 돼있다.

ㅇㄱㄹㅇ님의 댓글

ㅇㄱㄹㅇ 작성일

이게 맞지 시간약속은 철저해야
야근수당도 당당하게 요구할수있는거임

ㅇ님의 댓글

작성일

ㅇㅇ

현자님의 댓글

현자 작성일

이게 정답이죠

d님의 댓글

d 작성일

확실히 정확히 칼같이 하는건 아무 문제가 없어.. 다만 사회생활을 하다보면 칼같이 못 할수있는 부분이 생긴다
예를들면 신규 거래처가 있고 오랫동안 거래해왔던 거래처가 있다면

오랫동안 거래해왔던 거래처가 지급 날짜에 돈을 지불 못했다고 칼같이 거래 끊고 다른 거래처 얻을까?
그렇게 하기란 쉽지 않고 서로 정이라는게 있는거야 어느정도 유도리있게 행동해야 한다는 뜻이지.

직원이 10명있는데 2명은 열심히 존나 잘하고 너무 회사에 도움되는 일을 해서 대견해
나머지 8명은 그냥 대충 하루하루 퇴근시간만 기다리다 끝내는 사원들

과연 누가 이쁠까? 상사들이 2명 이뻐하고 특혜줘도 아무말 안하고 닥치고 수긍하고 뒷말 안한다면 인정이지
근데 대부분 2명 이뻐하면(일잘한 2명) 뒤에서 2명을 욕하거나 상사 욕하지 차별대우 오진다고
혹은 2명이 괜히 안해도 될짓 해서 우리만 존나 눈치보게 만든다는둥

내로남불 패시브 쓰면 바로 짤리거나 월급 적게주거나 혹은 완전 실적제로 해야지 그럼 과연 좋아할까?
칼같이 일한 만큼 돈준다고하면 존나 싫어할꺼면서 말은 시발꺼 ㅋㅋㅋ

얼마전에 자영업자가 했던말 기억하지? 주5일 일 대충하거나 놀아도 월급 따박따박 나오는데
일 그만두고 자영업 하는사람이 자기는 놀지 않고 열심히해도 실매출에 따라서 월급나온는 현실에 좌절감 느낀다고

월급쟁이시절이 그립다고 하는게다 이유가 있는거여

12님의 댓글

12 작성일

저딴 사소한 행위마저도 꼰대로 지칭하는 바보들이 많아지니 답답하다.

저 10분은 사실 지각을 하는 확률을 0에 가깝게 만들기 위한 행위지.

만약 회사에서 지각을 매우 엄정하게 처리한다고 가정해보자

한명이 1분 늦으면 회사 입장에서는 한명의 1분을 손실 보는게 아니라
그와 관련된 여러사람의 1분까지 날릴수도 있는거다.

그렇다면 1분 지각함으로 수십명이 손해보는 그 1분을 개인이 보상할수 있나?
엄청 복잡해지는 문제지..
칼같이 자르고 엄격해질수록 개인이 훨씬 더 큰 피해를 받게 된다.

사람과 사람 혹은 기업 간의 관계에서 서로 한발씩 양보하고 배려해야함은 당연한데
이기적인 인간들은 자신은 1분 1초의 손실도 보지않으려하지...

저 10분 운운하는 인간들중에
1분 지각시 함께 일하는 모든 사람의 1분치 월급을 물어내라고 하면 입에 거품물고 지랄지랄하는 인간이 대부분일꺼임.
자신의 손해는 민감하지만 타인의 손해는 무시하거든..

세상은 1차원적으로 간단해보이지만
다양한것들이 얽혀 복잡하다..
경력과 연륜이 있는 사람도 잘못하는게 많겠지만 "경험"이란게 무시못하는 요소임

열심히 살자님의 댓글

열심히 살자 작성일

저런거 하기 싫으면  일과시간에 딴짓 하는것도 월급에서 빼야지 사적인 전화 10분받으면 그것도 다 빼야지  그런건  당연히  안할거면서

파오후님의 댓글

파오후 작성일

난 40분 일찍 도착한다
창문 밖 경치, 사람들 구경 하면서 커피 한잔 하고
이것저것 생각을 정리한다 집안일 회사일 이것저것
아 가끔 후방 주의 게시물도 본다
뽐뿌 핫게에 가끔 올라오더라
이렇게 해오니깐 이게 편하다
그 누구에게도 강요하지 않는다

ㅇㄹㅇㄹ님의 댓글

ㅇㄹㅇㄹ 작성일

정시간 칼같이 지키고 능력만 보여주면 됨 어떤 일이든지

슬픈건 대부분 부지런하고 일찍오는 애들이 일도 잘하고 똘똘함.. 반면 따지고 늦고 하는 애들이 일도 못함 거의 100퍼 임

더 슬픈건 상급자가 최소한의 예의를 지켜주면 그게 본인이 잘난 줄 암  이걸 깨닫는데 까지 너무 오래 걸림

나가고 신입오면 다시 무한 반복

0000님의 댓글

0000 작성일

일할때는 개인폰으로 시간확인도 자제할 정도의 책임감을 갖춘 사람들이나
가능한 일이라고 생각함 아무생각없이 어쩌다 근무중에 열애설기사 보고 있으면
정확한거 좋아하는 사람이 대부분 일하는중에 딴짓하고 있다등등 비아냥도 감수해야함
자신있으면 그런삶을 사는것도 나쁘지않다고 생각함요

레이님의 댓글

레이 작성일

내가 꼰대인건가 정시에 와도 되지만 10분 전에 오면 더 좋지 승진을 누굴 시켜주겠냐? 저렇게 칼같이 하는 극개인주의가 과연 좋을까 싶네 재네 말은 10분 전에 왔으니 10분 시급 더 달란거잖아? 그럼 정시에와서 칼퇴하는 대신 화장실도 가지마라 아니면 화장실 가는 시간만큼 더 일해라 그게 맞잖아 너네 논리라면?

ㅇㄹ님의 댓글

ㅇㄹ 작성일

꼰대 쉰내가 난다. 결국 10분 일찍 와야한다는 논리에 타당함이라고는 없다.

///////님의 댓글

/////// 작성일

그거야... 뭐 그런 문화를 없애는 대신 그 만큼 일하고 싶어하는
인재들의 숫자가 늘어나면 충분히, 상쇄 가능하다.
사람을 운영 하는데 있어서, 자기 회사의 장점을 잘 어필하고,
그 만큼 더 성실하고 책임감 있는 인재를 고용해서,
회사의 장점을 어떻게 더 발전하고, 유지 할 까 하는 건, 경영하는 사람이 고민을 해 봐.

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

응 꼰대야 틀딱아

레이님의 댓글

레이 작성일

나도 30대지만 요즘 친구들이라고 다 저렇게 무개념은 아니다 우리 회사에 20대 중반 애들도 착한 애덜도 있음 근데 확실히 우리 때보단 더 개념없긴하지 그걸 쿨하다고 포장하는거도 웃김 30분도 아니고 고작 10분이다. 그럼 반대로 10분 지각하면 n/1해서 까고 줘야겠네 카톡도 하지 말고 담배도 피지 말고 똥 오줌도 싸지마라 ㅋㅋㅋ 지들한테만 유리한거만 고대로 적용하구선 난 쿨해 그게 맞지 않아? 진보적인척 오지게 한다 지들한테 불리하거나 맘에 안 들면 꼰대

우리 때나 지금이나 누구든 무개념은 있고 개념있는 사람도 있음

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

지랄병한다 꼰대 틀딱이 나이를 속여도 20년씩이나 속이냐  너나잘해

고덕숙노꾼님의 댓글

고덕숙노꾼 작성일

레이 무식 밑바닥이 여기서 드러나네 ㅋㅋ
n/1 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

ㄷ님의 댓글

작성일

레이 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이색기 백날 글 싸지르는 꼰댄데 지능조차 낮네 ㅋㅋㅋㅋ 부끄러운줄 모르는건 지능이랑 비례한더니..ㅉㅉ

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

대한민국 어떤조직이든 손해1도안보려는새끼들은 필요없다

구라용팝님의 댓글

구라용팝 작성일

지각만 안하는 것도 감지덕지다

락빠님의 댓글

락빠 작성일

업주가 10분을 일찍오라마라 강요하는건 잘못된거지. 이건 꼰대짓이 맞아. 근데 근무시간 딱 맞춰 오는 그런 사람들은 100이면 100 지각하게되있음 ㅋㅋㅋㅋㅋ
나중에 그런거 시급까이면 알아서 일찍오게되있지. 저 영상이 말하는바는 10분도 못오는걸 탓하는게아니라 고용자와 피고용자 사이에서 선을지키라는거임.
이게 비단 10분 일찍 오라마라 강요 하는것 외에도 여러가지로 우리나라에는 사소한 갑질들이 많다.

슬레이어님의 댓글

슬레이어 작성일

응 잘못된 거지 그리고 이제 알바생들 지정된 휴식시간 외 커피,담배,휴대폰,잡담 등 헛짓거리 같은 거 하면 다 잘라야 함 ㅇㅇ

ㄴㄴㄴ님의 댓글

ㄴㄴㄴ 작성일

ㅈ같음 짜르든가

ㅇㄹ님의 댓글

ㅇㄹ 작성일

알바나 직원을 노예처럼 생각하는 놈들이 즐비한거 보니... 아직도 갈길이 멀구나
10분 일찍 출근 강요 = 비정상
10분 일찍 출근 = 정상
정시 맞춰 출근 = 정상

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

나는 개잡소리듣기싫어서 출근은당연하고 친구들하고 약속시간도 30분일찍온다 친구 연인관계라고 습관적으로 지각하는애들은

요리사님의 댓글

요리사 작성일

현직 자영업자입니다.
알바3명 쓰고 평균나이 21세
저 40살
2명 10분일찍출근합니다.
10분 일찍 퇴근시키구요.
1명 정시출근 합니다.
그분 정시퇴근시킵니다.
정시 출근하시는분 5분지각하면
정시 퇴근시키고 일찍 오라고 하고
10분 빨리오시는분 5분지각하면
10분 빨리보내고 별말 안합니다
다 별말 없습니다..
아 혹시 연장하면 10분단위로 시급 계산합니다.

똥송님의 댓글

똥송 작성일

정시에 칼같이 업무 시작할수 있다면야 뭔상관이야 근데 담배한데피고 커피도 마시고 화장도 고치고하면 안되는거지

ㅇㄹㅎ님의 댓글

ㅇㄹㅎ 작성일

그렇게치면 일과중에 개인용무 보는 것 일절 금지야
그 시간은 내가 돈 주고 산건데 딴짓하고 놀고
자기 개인 용무보러 자리 비우고 그거 다 까야됨

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

권리 챙기는건 좋은데 의무와 책임에 대해서얘기해보면 또 한없이 관대해지는 성향때문에 웃겨보인다

ㅣㅣ님의 댓글

ㅣㅣ 작성일

역시 여기는 한심한 노인네들 많네

ㅇㅇ님의 댓글

ㅇㅇ 작성일

그냥 실적 잘나오면 아닥좀하지 저런걸로 시비트는 틀딱들 남은 이빨 다뽑아버리고 싶더라

마르키시오님의 댓글

마르키시오 작성일

지각시 일급 압류 이런 조항 걸면 지가 알아서 10분 전에 올듯 ㅋㅋㅋ

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